Regulation Name | พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 (ฉ.2) |
Notification date | 27 February 2008 |
Enforcement date | 27 May 2008 |
Summary by TTIA
พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 (ฉ.2) ออกเมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ 2551 ผู้รับสนองพระบรมราชโองการ พลเอก สุรยุทธ์ จุลานนท์ นายกรัฐมนตรี บังคับใช้วันที่ 27 พฤษภาคม 2551
สาระสำคัญ พระราชบัญญัติฉบับนี้มีจำนวน 27 มาตรา เป็นการแก้ไขเพิ่มเติม จาก พรบ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 โดยมีประเด็นสำคัญที่เพิ่มเข้ามามีดังนี้ กําหนดห้ามนายจ้างเรียกหรือรับหลักประกันการทํางานหรือความเสียหายในการทํางาน กําหนดให้ศาลมีอํานาจสั่งให้สัญญาจ้าง ข้อบังคับเกี่ยวกับการทํางาน ระเบียบ หรือคําสั่งของนายจ้าง มีผลใช้บังคับเพียงเท่าที่เป็นธรรมและพอสมควร
แก่กรณี กําหนดให้นายจ้างและลูกจ้างตกลงนําเวลาทํางานปกติส่วนที่ไม่ครบแปดชั่วโมงไปรวมกับเวลาทํางานปกติในวันอื่นได้ซึ่งต้องไม่เกินวันละเก้าชั่วโมง
มาตราที่สำคัญ เช่น
ม.10 ห้ามนายจ้างเรียกหรือรับหลักประกันการทำงานหรือความเสียหายในการทำงาน เว้นแต่งานที่ต้องรับผิดชอบเกี่ยวกับการเงินหรือทรัพย์สินของนายจ้าง…..
ม.14/1 สัญญา นายจ้าง ลูกจ้าง ข้อบังคับการทำงาน ระเบียบ คำสั่งที่ทำให้นายจ้างได้เปรียบเกินไป ศาลสามารถสั่งให้มีผลบังคับเพียงเท่าที่เป็นธรรมพอสมควรได้
ม.16 ห้าม นายจ้าง หัวหน้างาน ผู้ควบคุมงาล่วงเกินหรือคุกคาม ก่อให้เกิดความเดือดร้อนรำคาญทางเพศต่อลูกจ้าง